现在移民新加坡有多简单？新加坡EP自雇项目对申请人没有语言、学历、工作经验等方面的硬性要求，不仅性价比较高，而且还可以实现全家三代“上岸”。
一、新加坡EP自雇的核心条件
新加坡EP自雇的本质是“以商获签”——申请人通过注册新加坡公司并担任高管，向人力部申请就业准证（Employment Pass）。
其核心条件可概括为以下几点：
1、申请人学历建议为大专以上；
2、建议年龄60岁以下，有管理经验；
3、申请人在新加坡公司至少持股30%，其他股东不能申请EP；
4、在新加坡公司的月薪至少5600新币，金融类别至少6200新币；
5、新加坡公司有固定场所并正常经营；
6、雇佣本地员工，提供工作环境，为其缴纳保险；
7、建议至少20万新币的注册资本；
8、满足COMPASS打分。
二、六大目标群体：找到你的EP自雇定位，马上行动！
1、为子女规划国际教育的家庭
新加坡基础教育常年位居全球前列，IB课程平均分远超世界水平。通过EP自雇，子女可入读公立学校，或优先申请国际学校（如UWC、德威）。家长持EP签证可合法陪读，规避传统留学签证的探亲限制。
2、需兼顾海内外事业的企业主
传统移民项目要求申请人长期居住，而EP自雇无硬性移民监。企业主可依托新加坡公司拓展东南亚市场，同时保持业务正常运转，实现“商业身份双落地”。
3、寻求税务优化的人士
企业所得税率仅17%。通过控股公司架构，企业主可优化跨境投资收益的税务成本，同步完成CRS规划。
4、计划海外上市的创业者
新加坡交易所（SGX）允许“同股不同权”，且上市审批周期短。跨境电商、科技企业可通过EP自雇搭建主体，为赴新上市铺路。
5、金融与投资领域专业人士
针对私募、基金等金融行业的从业者，新加坡PIC项目提供专属通道。注册PIC公司后，申请人可投资金融类产品，PIC隶属金融行业所以申请人可享受优待，政策更倾向于金融类，转永居更容易。
6、希望低成本创业的个体
新加坡公司注册成本低、无行业限制，且政府提供税收税收优惠。
无论是为子女教育铺路、拓展商业版图，还是实现税务自由，新加坡EP自雇通道均能帮助申请人以更小成本获得更大收益。建议有意向者尽早评估企业架构与个人条件，借助专业机构完成公司注册与EP申请，让全家三代快速“上岸”新加坡。
